襄阳市社保缴费比例

2022襄阳社保单位和个人缴费比例

2022襄阳社保单位和个人比例，参保单位应在申报当月申报在册职工，以2021年1月至2021年12月职工月平均工资作为2022年的缴费工资。2022襄阳社保单位和个人比例。

2022襄阳社保单位和个人缴费比例1

支付比例

养老保险:个人8%，单位20%；

医疗保险:个人2%，单位8%；

失业保险:个人0.5%，单位1.5%；

工伤保险:个人不缴费，单位0.2~1.9%(根据不同风险等级，选择相应档次，可上下浮动)；

生育保险:个人不缴费，单位0.5%；

支付流程

1.委托银行收款。

2.单位自掏腰包。

3.地方税征收

企业的社保缴费基数不同，缴费也不同

企业社保费用=养老金基数×养老金比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×生育比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:[注:比例=企业承担比例+个人承担比例]

以成都最低企业社保费用计算为例:【含大病医疗】

2022襄阳社保单位和个人缴费比例2

根据《湖北省人力资源和社会保障厅国家税务总局湖北省税务局关于湖北省职工社会保险2021年缴费基数标准有关问题的补充通知》(鄂人社发〔2021〕39号)精神，2022年1月至6月，襄阳市社会保险缴费基数标准进行调整。

社保暂停是什么意思？

1.停保就是不交社保。就是暂时没有工作，所以没有单位缴纳社保，社保处于停缴状态。你找到新单位后，可以和新单位协商支付费用，但中断的时间内要支付费用。

2.雇主必须为员工缴纳社会保险。社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社保是可以允许中断或者暂停缴费的，有些人因为个人原因中断社保是非常正常的。比如员工跳槽会中断社保。

2022襄阳社保单位和个人缴费比例3

2022年社保缴费基数范围为:

最高缴费基数上限:16500元；缴费基数最低:3150元。

2022年1-6月襄阳社保缴费基数标准调整详情

2022年1月1日至2022年6月30日，襄阳市职工社会保险(含基本养老保险、工伤保险、失业保险)标准和个人缴费基数月标准调整为5500元，个人缴费基数下限调整为3150元，个人缴费基数上限调整为16500元。

灵活员工

——2021年12月31日前已缴纳2021社保年度城镇职工基本养老保险费的，2022年1月至6月的缴费基数不得重新申报；

——2022年1月1日至2022年6月30日，缴纳2021社保年度城镇职工基本养老保险费的，按照缴费年限对应的缴费基数标准和个人缴费基数上下限执行。

襄阳各区社保所可咨询电话:

市人社局:0710-3606600

市税务局:0710-322372

市医保局:0710-3604360

市社保局:0710-3063528

市就业局:0710-3607030

市工伤中心:0710-3607473

项城市社会保障事务所:0710-3605671

范社保所:0710-3819965

高新办:0710-3721107

靳东社会保障局:0710-2516078

市民服务中心人民服务大厅:0710-3796297